【校教职工行为纪律要求五个严禁五个一律五个必须】为进一步加强学校教师队伍的作风建设，规范教职工的职业行为，树立良好的师德师风，营造风清气正的教育环境，根据国家相关法律法规及教育主管部门的有关要求，结合本校实际情况，特制定《校教职工行为纪律要求：五个严禁、五个一律、五个必须》。该规定旨在明确教职工在日常教学、管理和服务中的基本行为准则，强化责任意识，提升职业素养。

一、五个严禁

1. 严禁违反师德师风，损害学生身心健康；

2. 严禁利用职务之便谋取私利或进行不当利益交换；

3. 严禁参与任何形式的赌博、色情、吸毒等违法活动；

4. 严禁传播不实信息或发表不当言论，影响校园稳定；

5. 严禁违反教学纪律，擅自调课、缺课或敷衍教学。

二、五个一律

1. 一律不得从事有偿补课或违规家教活动；

2. 一律不得接受学生及家长的礼品、礼金或宴请；

3. 一律不得在课堂上散布错误思想或违反国家政策的内容；

4. 一律不得在工作中推诿扯皮、消极怠工；

5. 一律不得违反学校规章制度，扰乱正常教学秩序。

三、五个必须

1. 必须坚守职业道德，以身作则，为人师表；

2. 必须遵守法律法规，依法执教，廉洁从教；

3. 必须关爱学生，尊重学生人格，公平公正对待每一位学生；

4. 必须认真履行岗位职责，提高教学质量与管理水平；

5. 必须积极参与学校建设，增强集体荣誉感和责任感。

本规定自发布之日起实施，全校教职工应认真学习、严格执行，确保各项要求落到实处。学校将通过定期检查、群众监督、考核评价等方式，对教职工的行为进行动态管理，对违反规定的人员将依法依规严肃处理，绝不姑息。

良好的师德师风是教育事业发展的基石，全体教职工要以此为契机，不断提升自身素质，争做“四有”好老师，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人贡献力量。